「的確」と「適確」の違いと関連する「適格」をわかりやすく解説

「てきかく」という用語は、「的確な判断力」や「適正な方法」といった意味合いを持つ言葉として知られています。ときおり、この言葉をどう使い分ければ良いのか、漢字の選択に迷うことがあるかもしれません。

同様に、「適格」という表現も一般的によく目にしますが、初めて耳にすると、これらがどう異なるのか把握しにくい状況も想定されます。

本稿では、これらの各々の用語がそれぞれに秘める意味の差異と、どのような文脈で使い分けると良いのかを、明確に説明することを目指します。

「的確」と「適確」の意味と使い分けについて

日本語には「てきかく」と発音する言葉に「的確」と「適確」という二種類の表記が存在しています。これらの言葉は、「誤りがなく、正確である状況」を指しています。多くの場合、「的確」という表現が一般的に用いられ、辞典においてもそのように記されていることがほとんどです。

具体的な例としては、以下の通りです。

‘的確’という言葉はより浸透していますが、’適確’は特殊な文脈で利用されることがあるのです。

「的確」という語は、中国由来の古典的な言葉であり、さまざまな古文書で目にすることができます。

対照的に、「適確」は言葉としての歴史が浅く、古典文献の中には存在しません。

この違いにより、「適確」の語が漢和辞典から省略される理由の一つとなっているのです。

「適確」という言葉は、「適正確実」や「適切確実」といったフレーズが時間を経て短縮化されたもので、正確で適切な状態を意味しています。

現代においては、これら二つの語はほぼ同一の意味にて用いられることが多いですが、語源や漢字の由来においては差異が存在します。

適確と的確の違いがわからない…

— ゆぁう (@yuccimico) March 21, 2011

言葉の選び方においては、「的確」という言葉が広い範囲で受け入れられており、対して「適確」は専門的な分野でのみ好まれる傾向にあります。

記述が公式的な文章や報道関連である場合、普段のコミュニケーションではほとんど「的確」という表現が見受けられます。したがって、通常の対話での使用には「的確」の方を推奨します。

一方で、法律の文言など特定の文脈では「適確」という言葉が選ばれることがあります。例を挙げると、地方自治法では予算の措置を「適確に」行うことに関して触れられています。

このように、法的な文書では「適確」という単語が選ばれるのは、単に正確さを指すのではなく、同時に適切さも意味しているためです。

「適格」とは、求められる条件や必要な資格を充足していることを表します。一般に、ある業務や役職に適した個人への言及に用いられます。

具体的な例として、「部長として適格である」という表明は、その人物が部長という立場で求められる特徴やスキルを保有していることを示しています。

この用語は、特定の職務に相応しい属性を備えた人物を評価する際に頻繁に使用されるものです。

一方で、「欠格」という言葉は、要される条件に満たさない場合を指します。

読みは同じで意味が違う熟語の誤用と戦っている

例）的確・適確・適格

— (´ω`) (@nakaryi) September 24, 2020

以下では、様々なシチュエーションにおける「的確」、「適確」、「適格」という単語の適切な使い方を例と共に説明していきます。

この解説を通じて、「的確」というのは広範に用いられ、「適確」はむしろ特殊な場面での利用が見受けられること、「適格」は資格や役割に合っていることを言う場合に活用されることがご理解いただけるかと存じます。

日々の対話では「的確」を選び、法的な文書などでは「適確」を使用するのも適切です。さらに「適格」は、個人が特定の立場や仕事に合っているかどうかを評価する際に使われます。

これらの単語を正しく使い分けることで、意志の疎通が更に円滑になります。